在有的学生将寝室关系处理得手忙脚乱的时候，他们却拥有着亲密得让人羡慕的班级感情；在有的学生开始“享受”安逸的校园生活、渐渐失去目标的时候，他们却总是取得优异得使人咂舌的成绩。他们之中，有的获奖经历甚多，有的是小有成就的创业达人……获得“省级文明班级”的表彰时，他们固然兴奋，但更让他们在乎的，是在准备竞选时满满的珍贵回忆。
“六条班级细则”是72班班干部与同学们之间的默契。这六条细则是班会上同学们共同商讨并决定推行的，它规定了班级的决议通过方式、班费开支公开方式等。有了这些大家都认同的细则之后，班干部们发现，班级事务同学们都更有参与积极性了，每个人都感觉到了自己对班级的重要性。
一个班级这样的大家庭，凝聚力是支柱。班级的同学们积极地参加校里组织的各项活动：篮球比赛、足球比赛、辩论赛、趣味运动会、田径运动会、迎新晚会、女生节、捐款捐物的爱心活动等等。刘燕美回忆道:“在爱心捐款捐物活动中，了解到被帮助对象的情况后，同学们都非常的积极，有的通过支付宝、QQ等捐款，也有的人献出了自己的衣服或者闲置的物品。”
刘燕美说：“有些人认为当代大学生爱心匮乏，其实并不是这样的。只是有些事件的发生产生了一些不良影响———人们对外界的信任慢慢减少，自我保护的意识不断增强，这才使奉献爱心的条件变得苛刻。”
信任与亲密总是在欢乐中产生。为了丰富大家的课余生活，增强班级的集体观念，除了积极参与学校和系的各类活动之外，班级也组织开展了各类集体活动———冬至包饺子，元旦举办茶话会，中秋给大家发月饼,闲暇假期组织户外烧烤,同学们还一起走出校园旅游,将一路的风景制作成小视频，特别有趣的是他们参照“奔跑吧！兄弟”组织了“奔跑吧！72班”活动。就是在这一次又一次欢乐里，同学们之间放下芥蒂，相互熟悉起来。
“三宝”让72班变得与众不同。同学们你追我赶，互帮互助，形成了良好的学风，并取得了骄人的成绩。
“第一宝”———班级自习室。每个学期，72班都会不定期地申请班级自习室，方便无特殊情况的全体同学一起自习。72班团支书谈到：“大一的时候我们就发现大家的学习积极性不强，很多人没办法克服惰性主动去上自习，所以我们就组织了这样的活动，调动大家的积极性，也让大家在这个过程中慢慢找回学习的感觉。”
“第二宝”———学霸分享学习经验。每次考试结束后，72班便会召开班会，请综合成绩优异、或是某单科成绩特别好的同学来分享自己学习的经验，教给大家更有效的学习方法、或是解决同学们的困惑。通过这样的方式，同学们都能够更有效地去学习，去探索。
“第三宝”———设置班级内部的奖状———“72奖”。“72奖”巧妙又不失可爱，除了设置成绩优秀奖、进步奖外，助人为乐，积极参与活动也会颁发奖状。刘燕美表示：“像这样班级内部的奖状，证明获奖同学获得了身边同学们的认可，有时候，他们会比获得了正规的证书还要开心，他们会更加努力。”
已经经历五次期末考试的他们，班级整体的挂科率一直是同年级五个班级中最低的，而且绩点在3.0以上的同学人数所占比例最大，班级整体成绩一直位列年级第一，远远高于年级平均水平。在学校三年来的奖学金评定中，该班均有多位同学分别获得国家励志奖学金、校级各等级奖学金，且获得奖学金同学人数都多于年级平均各班人数。这里没有迷茫踌躇的青年，这里是放飞梦想的地方。
传承是最好的嘉赏
对于即将面临毕业的72班同学而言，在郑航的四年经历使他们毕生难忘，同学之间同窗四年的情谊也将永远延续。四年来他们获得了很多的荣誉，但是他们认为最好的嘉奖，便是“文明班级”的精神能够得到他人认可，并传承下去，使集体主义观念、纪律意识蔓延至其他年级，使文明礼貌、珍惜时间的行为传播至更多专业，使团结互助、爱国主义精神感染至每个郑航学子。
刘燕美说，她希望这群孩子们能将他们四年的收获与大家分享，让更多的班级成为文明的班级，让更多的学生在郑航度过意义非凡的四年。
谈到对未来的期待，刘燕美说：“希望他们能够平平安安、踏实肯干，不只顾追求高薪的工作。”尽管72班的各位同学在大学校园中表现优异，获得了许多的荣誉，但刘燕美却并未急盼他们尽快获得很高的成就，“希望他们更加明白，拥有高尚的品质，心怀正能量，将来无论在什么岗位上，都会脱颖而出。”
的确，人可以去征服各种领域，可以去探索许多未知之境。一个人内在的富有远胜于外在物质生活的多姿多彩。
一泓清泉流淌莘莘学子心，三言两语传递文明班级情。我们似乎开始明白，一个文明的班级，必然有一位良师，一群青春的学子，他们拥有爱与梦想，团结向上，共同佩戴起这枚文明勋章。